薬剤師として働いているけれど全然時給が上がらない……
何年も時給が上がらないまま働いていて辛い……
きっとあなたは薬剤師として働く中で時給が全然上がらないことに不満を持っているのでしょう。
私自身、3年間同じ薬局で働いていますが時給は1回も上がっていません。（泣）
時給が上がらないと子供に好きなおもちゃも買ってあげられないし、好きなスイーツを買うのにもためらってしまいますよね。
そこで本記事では薬剤師の時給が上がらない理由と時給をアップする方法について解説していきます。
また、時給で働く薬剤師のメリットやデメリット、時給7000円という超高額な時給で働くための方法をご紹介します。
時給7000円!?!?
この記事を読み終える頃、あなたは時給をアップするために行動を始めるでしょう。
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薬剤師の時給が上がらない5つの理由
薬剤師の時給がなかなか上がらないのは以下の5つの理由があります。
- 薬剤師の数が増えて競争が激しくなっている
- 地域によって大きな時給差がある
- 調剤薬局は利益が少なく給与に反映されにくい
- 昇給制度が整っていない職場が多い
- 企業が人件費の節約を重視している
それでは薬剤師の時給が上がらない5つの理由を解説していきますね。
理由① 薬剤師の数が増えて競争が激しくなっている
結論から言うと、薬剤師が増えたことで時給が上がりにくくなっています。
なぜなら、薬剤師が足りなかった時代と違い、「誰でもすぐに見つかる」と思われているからです。
誰でもすぐ見つかるってひどい…..!!
実際に、厚生労働省のデータでも薬剤師の人数は年々増加しています。
特に都市部では薬剤師の求人が多くても、希望者も多いため条件が下がりやすくなっています。
2025年5月現在、薬剤師業界では以下のことが起きています。
- 新卒薬剤師の人数が増えている
- 女性薬剤師が結婚後も働き続けるようになった
- 定年後も働くベテラン薬剤師が増えている
これでは、企業側が「高い時給でお願いしないと来ない」という状況になりにくく、時給が抑えられてしまいます。
理由② 地域によって大きな時給差がある
薬剤師は働く場所によって時給に大きな差があるため、時給が上がらないことがあります。
理由はシンプルで、人が少ない地域では薬剤師が足りず、高時給を出さないと人が来ないからです。
たとえば、東京都内では時給2,000円前後が多いのに対し、地方の山間部では3,000円を超えるケースも珍しくありません。
時給3000円って派遣薬剤師みたい!!
薬剤師の時給には以下のような傾向があります。
| 地域 | 平均時給（目安） |
| 都心部 | 1,800円〜2,200円 |
| 郊外 | 2,200円〜2,600円 |
| 過疎地域 | 2,800円〜3,500円 |
ですが、都心部の方が通いやすく人気があるため、どうしても時給が下がりがちになります。
理由③ 調剤薬局は利益が少なく給与に反映されにくい
調剤薬局は思っている以上にもうけが少ないため、パート薬剤師の時給が上がらないことがあります。
薬剤師の仕事はとても大切ですが、その対価としての利益は限られています。
たとえば、処方せん1枚あたりに薬局が得るお金は数百円ほど。
そこから人件費や家賃、光熱費が引かれます。
そのため、次のようなことが起こります。
- 利益が少ないので人件費をあまり増やせない
- 給料より経費を抑える努力を優先する
- 多くの薬剤師に高時給を出せない
これでは、いくら頑張っても給料が上がりにくくなってしまいます。
理由④ 昇給制度が整っていない職場が多い
多くの薬局や病院では昇給の仕組みが整っていないため時給が上がらないことがあります。
言い換えれば、「働き続けても給料はほとんど変わらない」のです。
今のわたしの職場で時給が上がらないのはこの理由です!!
具体的には以下のようなケースがよく見られます。
- 5年働いても時給が変わらない
- 昇給があっても年に10円〜20円だけ
- 成果に応じた評価制度がない
これは働く側からするとつらいことです。
頑張っても報われないように感じてしまいますよね。
理由⑤ 企業が人件費の節約を重視している
薬剤師の人件費は企業にとって大きな負担であるため、少しでも人件費を減らそうと考える会社が増えています。
具体的には以下のような取り組みが見られます。
- ベテランより若手を安く雇う
- 正社員よりパートを増やす
- 人手が足りなくても新しい人を雇わない
これでは働く人にとっては大変です。
企業の方針で、個人の給料が左右されるのはよくあることなのです。
【2025年5月最新】薬剤師の最低賃金はいくら？都道府県別に紹介
結論として、薬剤師であっても最低賃金ギリギリで働く方もいます。
それは地域や雇用形態によって大きく変わるからです。
それでは都道府県別に薬剤師の最低賃金はいくらなのかを見ていきましょう。
最低賃金の全国平均と薬剤師との関係
2025年5月時点での全国平均最低賃金は約1,004円です。
一方で薬剤師の平均時給は約2,200円前後とされています。
薬剤師の最低賃金は一般的には高い方です。
ただし、それは「正社員や派遣で働いた場合」の話です。
パートや短時間勤務になると最低賃金に近いこともあります。
- 調剤事務や助手と間違えられて評価されない
- 地域の人手不足が緩和して値下げされた
- 雇用先が薬剤師資格に見合った時給を提示していない
このような理由から、最低賃金に近い金額になるケースもあるのです。
都道府県別の最低賃金一覧と解説
最低賃金は地域によって異なります。
以下の表は主要な地域の最低賃金です。
| 都道府県 | 最低賃金（2025年） |
| 東京 | 1,125円 |
| 神奈川 | 1,120円 |
| 大阪 | 1,115円 |
| 福岡 | 950円 |
| 沖縄 | 910円 |
最低賃金が高い地域では生活費も高いため、相対的な時給の価値が下がります。
一方で、地方では最低賃金が低いぶん、薬剤師の時給が相対的に高く見えることもあります。
最低賃金ギリギリで働く薬剤師がいる理由とは？
薬剤師でも最低賃金ギリギリの人がいる理由は複数あります。
主に以下のような要因です。
- ブランクが長く、再就職に苦労している
- 近くに求人がなく選べない
- 資格を持っていても別の職種で働いている
たとえば、60代の女性が「近所で短時間だけ働きたい」と思っても、選べる職場が少なく、時給も安くなってしまうことがあります。
私は大学病院の薬剤師から1年半のブランクを経て未経験で調剤薬局に転職しました。
私の時給はまだ上がらないですがそれでも働いているのは
- 調剤薬局未経験でもOK
- 家庭都合の休みもOK
と私にとって好条件な薬局だからです。
もうそろそろ時給アップの交渉をしたいなと思っています。
でも時給アップの交渉ってどうやるのがベストなの??
次に薬剤師が時給を上げる3つの方法を解説していきますね。
薬剤師が時給を上げる3つの方法！今日から実践できる戦略
結論として、薬剤師が時給を上げるには「行動を変えること」が一番の近道です。
ここでは、すぐにできる3つの方法を紹介します。
- 派遣薬剤師として柔軟に働く
- 高時給が狙える地域・時間帯に変える
- 転職エージェントを活用して条件交渉をする
それでは薬剤師の時給を上げる3つの方法を1つずつ解説していきますね。
派遣薬剤師として柔軟に働く
派遣薬剤師は時給が高くなりやすいです。
なぜなら「短期間」「即戦力」を求められているからです。
調剤薬局経験者なら1番おすすめの方法です!!
派遣薬剤師には以下のような特徴があります。
- 時給2,500円〜3,500円が狙える
- 週2日〜の勤務も可能
- 勤務先を選びやすい
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高時給が狙える地域・時間帯に変える
高時給が狙える地域・時間帯に変えることで薬剤師の時給を上げることができます。
時給を上げるために初めて次のような戦略が効果的です。
- 郊外や離島で働く
- 夜間や土日勤務を選ぶ
- 応募が少ない時間帯にエントリーする
たとえば、地方の24時間営業の薬局では、夜間の時給が3,000円を超えることもあります。
時間に融通がきく方はチャンスです。
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転職エージェントを活用して条件交渉をする
転職エージェントを使えば、あなたの代わりに時給交渉をしてくれるため時給を上げることができます。
以下のような点でメリットがあります。
- 自分で言いづらい条件も代わりに伝えてくれる
- 希望に合う求人を紹介してくれる
- 過去の交渉事例をもとに有利な条件を引き出してくれる
おすすめは「マイナビ薬剤師」「ファルマスタッフ」「薬キャリ」です。
実際にこれらのサービスで年収100万円アップに成功した事例もあります。
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薬剤師のリアルな年収ってどれくらい？勤務先別に徹底比較
結論から言うと、薬剤師リアルなな年収は「どこで働くか」で大きく変わります。
同じ資格でも、職場の種類や働き方で100万円以上差がつくこともあります。
理由は、それぞれの職場に求められる役割や利益の違いにあるからです。
ここでは代表的な職場ごとの年収を比較して、あなたに合った働き方を考えるヒントをお伝えします。
調剤薬局・病院・ドラッグストアの年収相場
調剤薬局や病院、ドラッグストアでは、仕事内容が似ているようで実は違います。
仕事内容の違いが年収にも反映されています。
以下の表をご覧ください。
| 勤務先 | 平均年収の目安 | 特徴 |
| 調剤薬局 | 約420万円 | 安定しているが昇給は少なめ |
| 病院 | 約400万円 | 経験は積めるが年収は控えめ |
| ドラッグストア | 約500〜600万円 | 営業力と販売ノルマが求められる |
たとえば「のんびりした職場で長く働きたい」なら調剤薬局が向いています。
逆に「年収を重視したい」なら、ドラッグストアや管理薬剤師を目指すのが効果的です。
のんびり働きたいあなたにぴったりな職場についてはコチラの記事で解説しています。
▶【完全版】のんびり働きたい薬剤師に告ぐ！職場選びと転職のコツを伝授！
派遣薬剤師はなぜ年収が高くなりやすいのか
派遣薬剤師は年収が高くなりやすいです。
その理由は、短期間で即戦力になることを期待されているからです。
時給が高いため、月収や年収も自然と上がります。
以下のような特徴があります。
- 時給2,500円〜3,500円の案件が多い
- 勤務日数や時間を選べる
- 都市部や離島など幅広く募集がある
たとえば、週5日で時給3,000円の派遣薬剤師として働けば、月収は48万円前後。
年間ではおよそ576万円となり、正社員以上の年収になることもあります。
派遣薬剤師ならばリアルな年収600万円も狙えそう!!
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年収アップのポイントは「職場選び」と「交渉力」
薬剤師が年収を上げたいなら、職場選びと交渉力がカギになります。
まずは自分の「価値」を知ることが大切です。
そのうえで、次のような行動が効果的です。
- 高年収が見込める職場にしぼって応募する
- 転職エージェントを活用して条件を比較する
- 面接時に時給や年収についてしっかり交渉する
たとえばファルマスタッフでは、交渉を代行してくれる専任担当者がつきます。
リアルな年収を伝えると時給アップにつながりますよ♪
「なんとなく」で職場を選ばず、しっかり準備をすることが大切です。
薬剤師が時給で働くメリットは3つ
結論として、薬剤師が「時給で働くこと」には、大きく3つのメリットがあります。
- 正社員よりも自由で責任が軽い
- 転勤や異動などがない
- 正社員よりも休みが取りやすい
それでは薬剤師が時給で働くメリットをくわしく見ていきましょう。
正社員よりも自由で責任が軽い
時給で働く一番のメリットは「自由さと気軽さ」にあります。
なぜなら、正社員のように責任を背負う場面が少なく、気持ちに余裕をもって働けるからです。
たとえば、ある30代女性薬剤師の例を紹介します。
彼女は「フルタイム勤務で心身ともに疲れていた」ところ、パート勤務に切り替えたことで自分のペースを取り戻しました。
実際に時給制で働くことで以下のような良さがあります。
- 管理薬剤師などの責任を任されにくい
- 会議や売上報告などの業務がない
- 定時で帰れることが多い
このように、仕事と私生活のバランスを大切にしたい方には、時給勤務がぴったりです。
転勤や異動などがない
時給で働く薬剤師には、基本的に転勤や異動がありません。
これが大きな安心材料になります。
正社員の場合、思いがけず引っ越しを伴う異動があることも珍しくありません。
全国転勤コースならば必ずと言っていいほど引っ越しが必要になります。
しかし、パートやアルバイトは契約した勤務地での勤務が前提です。
そのため、以下のような安心感があります。
- 子育て中でも予定を立てやすい
- 家から近い職場を選びやすい
- 地域の生活リズムに合わせて働ける
実際、薬キャリやファルマスタッフの求人でも「自宅から◯分以内」といった希望に合う案件が多く見られます。
私は求人を探す時には自宅から15分以内と希望を出しています♪♪
正社員よりも休みが取りやすい
時給で働くと、正社員よりも自分の都合で休みを調整しやすくなります。
これは子育て世代や介護中の方にとって、大きな利点です。
理由は、正社員のような「週5日フルタイムの義務」がないからです。
たとえば、「週3日だけ働きたい」「午前中だけ働きたい」といった希望が通りやすくなります。
以下のようなメリットが得られます。
- 家族行事や学校行事に合わせやすい
- 体調不良の際も無理せず休める
- 趣味や副業との両立がしやすい
特にファルマスタッフでは、育児中の方向けの柔軟な求人も豊富にあります。
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薬剤師が時給で働くデメリットは3つ
結論として、薬剤師が時給で働くデメリットは以下の3つです。
- 正社員と比較して時給が低い
- 収入が不安定になりがち
- 仕事内容が単調になりがち
ここでは薬剤師が時給で働く3つのデメリットをくわしく説明します。
正社員と比較して時給が低い
まず注意したいのが「時給が正社員に比べて低めに設定されているケースがある」という点です。
とくに地方や個人経営の薬局ではこの傾向が強くなります。
たとえば、以下のような差があります。
| 勤務形態 | 平均時給または月収 | 備考 |
| 正社員 | 月収30〜35万円 | 年2回の賞与含むことが多い |
| 時給パート | 時給1,800〜2,300円 | ボーナスなしの場合が多い |
同じ時間働いていても、賞与や手当がないぶん、年収でみると50万円以上の差がつくこともあります。
薬剤師パートを掛け持ちして年収を維持している友人もいますよ!!
収入が不安定になりがち
時給制では、働いた時間＝収入になるため、仕事が減るとすぐに給料が減ってしまいます。
とくに以下のようなときは要注意です。
- 店舗の人員が足りていてシフトに入れない
- 季節によって来客数が変動する
- 急な店舗閉鎖や統合が発生した場合
たとえば、ある薬剤師さんは「夏場は患者数が減ってシフトが減った」と悩んでいました。
私は子供の看病で欠勤した分収入が下がりました……
そのため、収入を安定させたい方には正社員や長期派遣の方が向いていることもあります。
仕事内容が単調になりがち
時給勤務では、基本的に「補助的な業務」や「定型業務」に回されやすくなります。
そのため、スキルアップや責任ある仕事に関われないまま時が過ぎてしまうというケースも多いです。
実際によくある悩みは以下のとおりです。
- 調剤や監査ばかりでマンネリ化する
- 会議や教育に参加する機会が少ない
- 昇進やキャリアアップが難しい
これでは「将来に向けて自信が持てない」という不安が生まれます。
転職サイト（ファルマスタッフなど）では、時給でもやりがいのある業務を任せてもらえる職場を紹介してくれる場合もあります。
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薬剤師で時給7000円は本当に可能？
結論を言うと、薬剤師でも時給7000円は可能です。
ただし、誰でもすぐに得られる条件ではありません。
高時給にはそれ相応の「覚悟」と「条件」が必要です。
この章では、実際に時給7000円を得るための具体的な方法をお伝えします。
時給7000円はどんな職場で見られるのか？
時給7000円という数字は、普通の調剤薬局ではほぼ見られません。
この金額が提示されるのは、特別な条件がそろった場所です。
たとえば、以下のような場面で見られます。
- 夜間救急の薬局での勤務
- 離島や山間部など人手が極端に足りない場所
- 短期集中の派遣業務で即日対応が必要な案件
もしあなたの覚悟があるならばやってみる価値はありますよ♪
こうした場所では、薬剤師不足が深刻であり、高い時給を提示しないと人が集まりません。
夜勤・離島・派遣などの高時給案件の特徴
高時給案件には共通する特徴があります。
それは「誰もやりたがらない仕事」であることです。
以下のような特徴があります。
- 夜勤や早朝勤務など生活リズムが不規則である
- 離島や田舎など、通勤や引っ越しの負担が大きい
- 短期のため安定性は低くプレッシャーも大きい
しかし、裏を返せば「チャレンジできる人にとっては大きなチャンス」です。
たとえば、1か月だけ離島で働いて、60万円以上を得たという事例もあります。
ファルマスタッフでは、このようなレア案件も取り扱っています。
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高時給に必要なスキルや経験とは？
高時給を得るには、それにふさわしいスキルや経験が必要です。
特に以下のような力が求められます。
- 一人で薬局を任される即戦力
- 電子薬歴や調剤機器にすぐ対応できる
- コミュニケーション能力が高く信頼される
たとえば、患者さんが多い忙しい薬局では、ミスなく早く対応できる力が重視されます。
また、薬歴やレセプトの経験があると、即戦力として高く評価されます。
転職エージェントに相談すると、自分の強みを分析してくれるのでおすすめです。
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薬剤師の時給を上げるためには転職サイトを使うのがおすすめ
薬剤師の時給上げるためにはは薬剤師専門の転職サイトを使うのがいちばんです。
なぜなら、内部の評判や非公開の求人情報を持っているからです。
とくに次の3つの転職サイトがおすすめです。
- ファルマスタッフ：現場に強く、面接アドバイスも的確である
- 薬キャリ：求人が豊富で、条件の相談に柔軟である
- マイナビ薬剤師：企業との太いパイプがあり、年収交渉が得意である
それぞれの転職サイトについてくわしくみていきましょう。
①ファルマスタッフ｜調剤薬局に強く現場理解が深い
ファルマスタッフは、調剤薬局に特化した求人に強く、転職サポートがとても丁寧です。
母体が薬局を運営している会社であるため、現場の情報を細かく教えてもらえるのが強みです。
たとえば、以下のような人にファルマスタッフはおすすめです。
- 地域の調剤薬局で働きたい
- 人間関係や雰囲気も知ったうえで選びたい
- ブランクがあり復職に不安がある
利用者の口コミでは「面接前に職場の内部事情を聞けて安心した」「育児と両立できる職場を紹介してもらえた」といった声が多く見られます。
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| 得意な職場 | 調剤薬局・パート・派遣など柔軟な働き方に対応可能 |
私も初めて転職活動を始めたときにファルマスタッフに登録し、とても丁寧にサポートしてもらえました。
全体として、薬局希望の方には最も信頼できる転職サイトといえます。
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こちらの記事ではファルマスタッフの評判・口コミを解説しているので参考にしてくださいね。
薬キャリエージェント｜スピード重視の対応と幅広い職場
薬キャリは、すばやく求人を紹介してもらいたい人にぴったりの転職サイトです。
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以下のようなニーズがある方に薬キャリエージェントは適しています。
- すぐに働き始めたい
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マイナビ薬剤師は、対面での丁寧な面談が特徴で、病院や正社員の求人に強いサイトです。
全国にオフィスがあり、直接会って相談したい人にとって安心感があります。
たとえば、次のような方にマイナビ薬剤師は向いています。
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初めての転職や病院勤務に挑戦したい方におすすめの転職サイトです。
マイナビ薬剤師の評判・口コミはコチラの記事で紹介しています。
まとめ
- 薬剤師の時給が上がらない理由は5つある
- 薬剤師の最低賃金は一般職の最低賃金よりも高い
- 薬剤師が時給を上げるためには3つの方法がある
- 派遣薬剤師として働く、高時給が狙える地域や時間帯に働く、条件交渉をすると時給が上がる可能性がある
- 薬剤師のリアルな年収はドラッグストア、薬局、病院の順に高い
- 薬剤師が時給で働くメリットとデメリットはそれぞれ3つずつある
- 薬剤師は工夫をすれば時給7000円が狙える
薬剤師の時給が上がらないことで悩んでいたあなたが納得のいく時給になることを願っています。
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投稿者プロフィール
- 研修認定薬剤師を取得したアラサー薬剤師のゆちです。
新卒で大学病院薬剤部で働いたのち、薬局薬剤師へと転身。
1人薬剤師として仕事にまい進しています。
私生活では2人の子供がおり、毎日子育てに奮闘中です。
このブログでは薬剤師の転職をはじめ、薬剤師の悩みなどを解決できるよう情報発信していきます。
