アイセイ薬局の評判・口コミってどう??
アイセイ薬局の評判や口コミを調べるとノルマがやばい、薬剤師の離職率が高いなどマイナスの評判ばかりが出てきて不安になりますよね。
実際にアイセイ薬局で働く人たちの評判はどうなのでしょうか？
そこで本記事ではアイセイ薬局の評判や薬剤師の年収やパワハラの実態について口コミをまとめました。
まず始めにアイセイ薬局の評判口コミをまとめます。
<アイセイ薬局の良い評判・口コミ＞
- 教育体制がしっかりしている
- 若手でも活躍できるチャンスがある
- 福利厚生が充実している
<アイセイ薬局の悪い評判・口コミ>
- 忙しい店舗では人手不足が深刻
- 店長によって雰囲気が大きく変わる
- 評価制度があいまいに感じる
全体的に考えるとアイセイ薬局は福利厚生もしっかりしているため、調剤薬局の中ではホワイトな会社といえます。
アイセイ薬局のそれぞれの店舗についてはファルマスタッフに教えてもらうと良いですよ。
ファルマスタッフでは人間関係など求人サイトを見ているだけでは出てこない重要な情報を教えてもらえます。
転職先を決める前に不安なことや聞きたいことをすべて聞いて安心してから転職すると良いですよ♪
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アイセイ薬局の評判はやばいのは本当!?
結論からお伝えすると、アイセイ薬局が「やばい」と言われる評判は一部の声にすぎません。
アイセイ薬局には全国に数百店舗あるため、職場環境に差があるのが実情です。
実際に働いている人の声を調べると、良い評判と悪い評判の両方があります。
【アイセイ薬局の良い評判・口コミ】
- 教育体制がしっかりしている
- 若手でも活躍できるチャンスがある
- 福利厚生が充実している
【アイセイ薬局の悪い評判口コミミ】
- 忙しい店舗では人手不足が深刻
- 店長によって雰囲気が大きく変わる
- 評価制度があいまいに感じる
このように、評判が分かれる背景には「配属先の差」があると言えます。
それではアイセイ薬局の悪い評判・良い評判について解説していきますね。
アイセイ薬局の悪い評判・口コミ
結論として、アイセイ薬局の悪い口コミは「一部の店舗での働き方」に関するものが中心です。
具体的な口コミには次のような声が見られました。
【よくある不満の声】
- 人手不足で休憩が取れない
- 店舗によって残業時間が多すぎる
- 上司の指導が厳しすぎる
とくに、都心部や駅近の店舗では来局者が多く、業務量が増えやすい傾向にあります。
また、新人教育がうまくいっていない店舗では、現場が混乱しやすくなります。
＜アイセイ薬局の悪い評判・口コミ＞
| 悪評内容 | 原因 |
| 休憩が取れない | 忙しい時間帯に人が足りない |
| 残業が多い | 来客数が多く業務が集中する |
| 指導が厳しすぎる | 教育マニュアルが徹底されていない |
こうした悪い口コミも「全体」ではなく「一部の例」に過ぎません。
自分が働くことになる店舗の情報を事前に調べることが安心につながります。
転職を決める前にファルマスタッフに店舗の雰囲気を聞いて知っておくと失敗がググっと減りますよ。
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アイセイ薬局の良い評判・口コミ
結論から言うと、アイセイ薬局には「教育・成長」の面で高い評価があります。
以下のようなポジティブな声が目立ちました。
【良い口コミの一例】
- 新人研修が丁寧で安心して働けた
- 先輩が親切に教えてくれた
- 子育てと両立しやすい環境だった
とくに子育て世代の薬剤師からは「時短勤務や急な休みに理解がある」声がたくさんありました。
また、全国規模で展開しているため、転勤希望にも柔軟に対応できるのも強みです。
＜アイセイ薬局の良い評判・口コミ>
| 評価内容 | 背景 |
| 新人教育が手厚い | 研修センターやeラーニングがある |
| 子育てと両立できる | 時短勤務制度や育休が整備されている |
| 人間関係がよい店舗も多い | 相談できる上司や風通しのよい職場文化 |
このような意見からも、教育や制度面のサポートがしっかりしていることがわかります。
事前にファルマスタッフに店舗の雰囲気を教えてもらうと失敗がグッとへりますよ。
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アイセイ薬局のパワハラはあるって本当？
結論として、アイセイ薬局にはパワハラの噂が一部にはありますが、全体的にはごく少数です。
口コミには以下のような内容が報告されています。
【パワハラと感じた事例】
- ミスをした時に大声で叱られた
- 無理なシフト変更を強いられた
- 意見を言いにくい雰囲気があった
これらは主に上司との相性や店舗の文化に起因している場合が多いです。
パワハラと感じるかどうかは個人差があるので難しいですよね。
アイセイ薬局では近年、相談窓口の設置や研修制度によって対策を強化しています。
また、2020年以降は「ハラスメント防止指針」に基づいた社内教育が進んでいます。
パワハラが心配な方は、転職前に転職サイトの担当者に実情を聞くと安心です。
アイセイ薬局にはノルマはあるのか？
結論からいうと、アイセイ薬局には明確な「販売ノルマ」はありません。
ただし、数字の目標（目安）はあります。
たとえば、
- かかりつけ件数の目標
- OTC（一般薬）の売上目安
- 在宅件数の達成目標
などがノルマとしてあげられま。。
これらはあくまで「努力目標」として設定されるもので、未達成でもペナルティは基本ありません。
しかし、上司や店舗によってはプレッシャーを感じる場面もあるようです。
| 内容 | 実態 |
| かかりつけ件数 | 店舗目標として設定されることがある |
| OTC販売 | 売上の意識は求められるが強制ではない |
| 達成できなくても罰則なし | 評価には一部影響する可能性あり |
心配な方は、面接時に店舗の目標管理について聞いておくとよいでしょう。
ファルマスタッフならば転職する前にノルマについて教えてもらえるので失敗する可能性はググっと減りますよ。
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アイセイ薬局の薬剤師の離職率は?
結論として、アイセイ薬局の離職率は業界平均と同程度です。
薬剤師業界では離職率が10〜15％前後が一般的です。
アイセイ薬局は店舗数が多いため、異動や転勤による退職も少なくありません。
【離職の主な理由】
- 結婚や出産によるライフスタイルの変化
- 通勤が困難な店舗への異動
- 人間関係によるストレス
<離職理由とその背景>
| 理由 | 背景 |
| ライフスタイルの変化 | 出産・育児で家庭との両立が難しくなる |
| 通勤困難な異動 | 希望外の地域に配属されるケースがある |
| 人間関係のストレス | 店舗によって雰囲気が異なる |
事前に勤務地の希望や働き方の条件をしっかりと伝えることで、離職リスクを下げることができます。
離職率についてもっとくわしく聞きたい場合にはどうすればよい？
ファルマスタッフならば離職率についてもっとくわしく教えてもらえるので転職の失敗が少ないですよ。
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アイセイ薬局の年収と福利厚生
結論として、アイセイ薬局の年収は業界の中では「平均的〜やや高め」と言えます。
福利厚生も整っており、働く上での安心感があります。
年収面と働き方の両方を確認することが大切です。
それではアイセイ薬局の年収と福利厚生について解説していきます。
アイセイ薬局の平均年収と給与
アイセイ薬局の薬剤師の平均年収は約500万円〜600万円程度です。
新卒の場合は年収400万円前後からスタートします。
【年収例】
- 新卒：年収400万円前後
- 30代：年収550万円程度
- 管理薬剤師：年収650万円以上
600万円以上もらえたら嬉しいですよね!!
アイセイ薬局の年齢別の年収をみてみましょう。
<年齢別の年収目安>
| 年齢層 | 役職 | 年収目安 |
| 20代前半 | 一般薬剤師 | 約400万円 |
| 30代 | 主任・副店長など | 約550万円 |
| 40代以降 | 管理薬剤師・マネージャー | 約650万円以上 |
地域によって給与に差はありますが、全体としては安定しています。
アイセイ薬局は年収が高めですが、転職後に年収UPを狙うのはなかなか難しいですよね。
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福利厚生や勤務時間の現状
アイセイ薬局では、福利厚生が手厚いという声が多く見られます。
＜主な制度＞
- 産休・育休の取得率が高い
- 時短勤務の制度がある
- 住宅手当や引越補助もある
勤務時間は基本的にシフト制で、週40時間前後が一般的です。
表：福利厚生の主な内容
| 制度内容 | 詳細内容 |
| 育休・産休制度 | 取得実績が多く、復帰もしやすい環境 |
| 時短勤務 | 子育てや介護と両立できる柔軟な勤務 |
| 住宅補助 | 地方からの転居時に補助あり |
働きやすさを支える制度が多く、長く働きたい方にも向いています。
休みの取りやすさは店舗によりますよね。
事前にファルマスタッフに休みの取りやすさを相談すると失敗がグッとへりますよ。
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昇給制度やボーナスについて
昇給は年1回、ボーナスは年2回支給されます。
業績や評価によって金額に差はありますが、安定して受け取れるのが特長です。
＜実際の支給例＞
- 昇給：年間1〜2万円前後が平均
- ボーナス：年間で2.5〜4か月分程度
表：昇給・賞与の目安
| 項目 | 内容 |
| 昇給 | 年1回（1万円前後） |
| ボーナス | 年2回（2.5〜4か月分） |
しっかり働いた分が給与に反映される制度があるため、やりがいを感じやすいです。
しかし、いちど決まった年収を上げるのはなかなか大変ですよね。
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アイセイ薬局の社風について
アイセイ薬局の社風は「まじめで安定志向」といわれています。
そして丁寧な仕事をするスタッフが多く、チームワークも大切にする雰囲気があります。
それではアイセイ薬局の社風について解説していきます。
社風や雰囲気について
結論からいうと、アイセイ薬局は「まじめで安定志向」な社風が特徴です。
アイセイ薬局の社風は、まじめで落ち着いた雰囲気があります。
決められたことをきちんと守り、丁寧な仕事をする社員が多く、チームワークも大切にしています。
薬局業務はチームワークが大切なので良い社風ですね♪
無理な競争は少なく、みんなで支え合う風土が根づいています。
とはいえ、「変化を楽しみたい」「自由な発想で働きたい」という方には、少しかたいと感じるかもしれません。
口コミでも、次のような意見がよく見られます。
- 毎月の会議はきちんとあり店舗ごとに報告し合う風通しのよさがある
- 指示通りに動くことが求められるため、自主性はあまり重視されない
- 新しい提案は受け入れられにくいが、安定して働きたい人には合っている
実際に働いていたAさん（30代・女性）はこう語ります。
「数字よりも、地域の方との関係を大切にする社風で、じっくり向き合えたのが嬉しかったです。」
まじめでコツコツと働きたい方にとっては、安心して長く働ける環境と言えるでしょう。
女性社員の活躍と支持
結論からいうと、アイセイ薬局は女性が活躍しやすい職場です。
女性社員が多く、育児と仕事の両立支援に力を入れているのがアイセイ薬局の特徴です。
アイセイ薬局の社長も女性ですよね♪
出産・育児休暇の取得はもちろん、復帰後も時短勤務や勤務地の配慮があるため、安心して働き続けることができます。
実際に利用されている制度には、次のようなものがあります。
- 育児休業（最長2年まで可能）
- 時短勤務制度（子どもが小学校入学まで利用可）
- 配偶者の転勤に伴う異動相談制度
あるママ薬剤師のBさん（40代）は、次のように話しています。
「育児に理解のある職場で、本当に助かりました。子どもの急な発熱にも、同僚がフォローしてくれたのがありがたかったです。」
また、女性管理職の登用にも積極的であり、係長・店長クラスにも女性が多く在籍しています。
性別に関係なく力を発揮できる土台があるため、結婚や出産を機に働き方を変えたい方にもぴったりです。
つまり、「制度がある＝安心」と考えるのは早計で、実際に使えるかどうかを見極めることが重要です。
ファルマスタッフなら子育てパパママのスタッフが店舗にいるか教えてもらえるので安心して入社できますよ。
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地域貢献と社会的責任
アイセイ薬局は地域に根ざした活動を大切にしています。
薬を売るだけでなく、「地域の健康を守る」という意識を強く持っているのがアイセイ薬局です。
単に薬を渡すのではなく、地域住民との関わりを深める活動を多数行っています。
実際に行っている取り組みの例としては、以下のようなものがあります。
- 地域の学校や公民館での健康講座の開催
- 災害時の医薬品提供に関する地域との協定
- 高齢者向けの見守り訪問活動
たとえば、Cさん（60代・男性）はこう話しています。
「薬の相談をしに行ったら、生活習慣までアドバイスしてくれて心強かった。顔を覚えてくれて、まるで町のお医者さんのようです。」
このような活動により、薬局がただの薬を受け取る場所ではなく、安心のよりどころとなっているのです。
社会的責任を意識して働きたい方には、大きなやりがいを感じられるでしょう。
アイセイ薬局の教育・研修システムについて
結論からいうと新人からベテランまで学べる研修制度が整っています。
アイセイ薬局は「育てる会社」を目指して、教育制度に力を入れています。
新人の薬剤師には一人ずつ指導役がつき、安心して現場に慣れていくことができます。
さらに、経験を積んだあとも学びを続けられる体制があります。
研修制度の一例を紹介します。
| 研修名 | 内容 |
| 新人研修 | 社会人マナー、調剤の基礎、安全管理など |
| OJT研修 | 店舗での実務指導、接客対応の実践練習 |
| 認定薬剤師支援 | eラーニング受講、外部講習費の補助あり |
Dさん（20代・男性）は、入社1年目を振り返って次のように語ります。
「はじめは不安でしたが、先輩が隣でずっとサポートしてくれたので、落ち着いて覚えることができました。」
こうした取り組みから、教育に不安を感じる人でも安心してスタートを切ることができます。
アイセイ薬局のくわしい教育・研修システムについて知りたい場合にはファルマスタッフに聞くと教えてもらえますよ。
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アイセイ薬局のキャリアアップについて
結論からいうと、アイセイ薬局は年数を重ねればしっかり昇格できる仕組みがあります。
アイセイ薬局は年功序列を基本にしながらも、がんばりがきちんと評価される制度があります。
特別な資格や営業成績だけでなく、日々の行動や取り組み方が評価対象となります。
キャリアステップの例を紹介します。
| ステージ | 職位 | 主な役割 |
| 入社〜3年目 | 一般薬剤師 | 調剤、服薬指導、店舗業務 |
| 4〜7年目 | 副店長 | 薬剤師の指導、在庫管理など |
| 8年目以降 | 店長 | 店舗全体の管理、スタッフのマネジメント |
このように、長く続けるほどに新しい役割に挑戦できます。
また、希望すれば本社勤務や教育担当、採用担当などの道に進むことも可能です。
Eさん（30代・女性）はこう語っています。
「最初は調剤が精一杯でしたが、今では店長として後輩育成に力を入れています。人の成長を見られるのが嬉しいです。」
アイセイ薬局は目の前の仕事を一歩一歩こなすことで、自然と道が開けていく職場です。
アイセイ薬局に転職するには薬剤師転職サイトを使おう
アイセイ薬局への転職を考えているなら、薬剤師専門の転職サイトを使うのがいちばんです。
なぜなら、内部の評判や非公開の求人情報を持っているからです。
とくに次の3つの転職サイトがおすすめです。
- ファルマスタッフ：現場に強く、面接アドバイスも的確である
- 薬キャリ：求人が豊富で、条件の相談に柔軟である
- マイナビ薬剤師：企業との太いパイプがあり、年収交渉が得意である
それぞれの転職サイトについてくわしくみていきましょう。
①ファルマスタッフ｜調剤薬局に強く現場理解が深い
ファルマスタッフは、調剤薬局に特化した求人に強く、転職サポートがとても丁寧です。
母体が薬局を運営している会社であるため、現場の情報を細かく教えてもらえるのが強みです。
たとえば、以下のような人にファルマスタッフはおすすめです。
- 地域の調剤薬局で働きたい
- 人間関係や雰囲気も知ったうえで選びたい
- ブランクがあり復職に不安がある
利用者の口コミでは「面接前に職場の内部事情を聞けて安心した」「育児と両立できる職場を紹介してもらえた」といった声が多く見られます。
ファルマスタッフの特徴を以下の表にまとめました。
| 特長 | 内容 |
| 求人数 | 約6万件（うち非公開求人が多い） |
| サポート対応 | 面談対応が親切で現場目線のアドバイスが豊富 |
| 得意な職場 | 調剤薬局・パート・派遣など柔軟な働き方に対応可能 |
私も初めて転職活動を始めたときにファルマスタッフに登録し、とても丁寧にサポートしてもらえました。
全体として、薬局希望の方には最も信頼できる転職サイトといえます。
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こちらの記事ではファルマスタッフの評判・口コミを解説しているので参考にしてくださいね。
薬キャリエージェント｜スピード重視の対応と幅広い職場
薬キャリは、すばやく求人を紹介してもらいたい人にぴったりの転職サイトです。
登録から最短即日で求人を紹介してもらえることがあり、すぐに動きたい方に向いています。
以下のようなニーズがある方に薬キャリエージェントは適しています。
- すぐに働き始めたい
- 求人数が多いサイトを使いたい
- ドラッグストアや企業など幅広く見たい
口コミでは「とにかく対応が早くて助かった」「希望条件をすぐに理解してくれた」という声が目立ちます。
薬キャリエージェントの特徴を以下の表にまとめました。
| 特長 | 内容 |
| 求人数 | 約4万件（派遣や企業の求人も豊富） |
| サポート対応 | 電話やメールで迅速に求人を案内 |
| 得意な職場 | ドラッグストア・企業・派遣などの多様な職場タイプに対応 |
スピード感と柔軟な働き方を求める方には、薬キャリが最適です。
③マイナビ薬剤師｜病院や正社員求人に強く対面サポートあり
マイナビ薬剤師は、対面での丁寧な面談が特徴で、病院や正社員の求人に強いサイトです。
全国にオフィスがあり、直接会って相談したい人にとって安心感があります。
たとえば、次のような方にマイナビ薬剤師は向いています。
- 病院勤務を希望している
- 正社員で安定した職場を探したい
- 転職が初めてで不安がある
実際に「面談が親身で相談しやすかった」「面接日程や条件交渉まで代行してくれた」という利用者の声が多くあります。
| 特長 | 内容 |
| 求人数 | 約5万件（うち病院求人が豊富） |
| サポート対応 | 全国対応の面談・模擬面接などのフォローが手厚い |
| 得意な職場 | 病院・企業・正社員求人に強くミスマッチが起きにくい |
初めての転職や病院勤務に挑戦したい方におすすめの転職サイトです。
マイナビ薬剤師の評判・口コミはコチラの記事で紹介しています。
アイセイ薬局の評判・口コミのまとめ
結論としてアイセイ薬局には良い評判と悪い評判がありますが、全体としては働きやすい環境が整っていると言えます。
アイセイ薬局の良い評判と悪い評判は以下の通りです。<アイセイ薬局の良い評判・口コミ＞
- 教育体制がしっかりしている
- 若手でも活躍できるチャンスがある
- 福利厚生が充実している
<アイセイ薬局の悪い評判・口コミ>
- 忙しい店舗では人手不足が深刻
- 店長によって雰囲気が大きく変わる
- 評価制度があいまいに感じる
しかし、全体的に考えるとアイセイ薬局は福利厚生もしっかりしているため、調剤薬局の中ではホワイトな会社といえます。
アイセイ薬局のそれぞれの店舗についてはファルマスタッフに教えてもらうと良いですよ。
ファルマスタッフでは人間関係など求人サイトを見ているだけでは出てこない重要な情報を教えてもらえます。
転職先を決める前に不安なことや聞きたいことをすべて聞いて安心してから転職すると良いですよ♪
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投稿者プロフィール
- 研修認定薬剤師を取得したアラサー薬剤師のゆちです。
新卒で大学病院薬剤部で働いたのち、薬局薬剤師へと転身。
1人薬剤師として仕事にまい進しています。
私生活では2人の子供がおり、毎日子育てに奮闘中です。
このブログでは薬剤師の転職をはじめ、薬剤師の悩みなどを解決できるよう情報発信していきます。
